制定身份与访问管理策略

身份与访问管理（IAM）是保护机密数据的重要工具。IAM工具 确保只有经过身份验证的用户才能访问敏感资源，同时严格限制数据的使用量。在制定了完善的IAM策略之后，数据就能得到有效的保护。不过，员工仍然可以在需要时随时访问所需的资源。

IAM策略是确保安全性与业务目标相一致的关键所在。它有助于确保合规性，同时还能提升企业的运营效率。IAM策略还定义了用于管理数字身份以及控制企业内各系统访问权限的相关政策和技术措施。

IAM的价值是显而易见的。但是，应该如何制定有效的IAM实施计划呢？本文将为您提供关于如何规划策略以及IAM策略应该包含哪些内容的宝贵指导。

主要要点/核心内容

• 了解您当前的基础设施状况首先，应该对人力资源系统进行分析，找出相关流程以及信息技术环境的情况。这样有助于明确企业的优势与劣势。
• 设定明确的IAM目标：在设定与组织需求相关的目标时，应重点关注合规性、安全性和效率方面。
• 与各方利益相关者进行合作：让组织内的所有利益相关者都参与到决策过程中，并确保他们的利益得到充分考虑，这样才能确保IAM策略真正满足实际需求，并获得广泛的支持。
• 制定战略性的身份与访问管理路线图一个与数字化转型目标相一致的愿景和计划，应该包含诸如特权访问管理这样的关键要素。
• 实施身份联合管理以及定期审计：通过身份联合管理和一致的审计机制，可以实现对访问权限的管理以及合规性保障。这样一来，就能确保企业遵守诸如GDPR和HIPAA等标准。

在实施IAM策略之前，需要考虑哪些因素？

在创建身份与访问管理策略的过程中，大部分的工作都需要在实施之前完成。如果你希望既保证系统的易用性，又能确保用户的访问安全性，那么规划就非常重要了。在项目的初始阶段，有一些事项需要考虑：

请绘制您的网络架构图。

实施IAM的第一步是……了解现有网络资源的布局情况。绘制出本地路由器、服务器以及用于本地处理的关键应用程序的架构图。同时，还需要绘制出用户所访问的远程工作连接以及基于云的服务的相关信息。

发现并记录现有的IAM流程，同时评估用户当前如何访问和共享数据。将这些信息作为后续工作的起点。从过时的人工智能系统，到能够实现有效且相关功能的智能系统的转型路径。

2. 了解用户群体以及他们的权限情况。

规划人员还必须了解，哪些用户能够使用那些通过身份与访问管理工具所保护的资源。请创建一个包含所有活跃用户的目录，并将这些用户与他们的访问权限以及业务需求相关联。对于身份管理项目来说，将具有高级权限的用户单独列出是一种良好的做法。这些用户拥有广泛的网络访问权限，因此也是外部攻击者的主要目标。

3. 评估数据与应用程序所面临的风险

对每一个应用程序进行全面的风险评估。了解网络环境中哪些信息属于机密信息，以及谁有权访问这些数据。采取合理的风险管理措施，将IAM策略的重点放在这些高价值资产上。其目的是在易用性与安全性之间找到平衡，这样，对于价值较低的应用程序，就可以采用相对较弱的IAM控制措施。

4. 改进你的数据治理实践。

在实施访问管理策略之前，有必要先了解相关情况。清理现有的数据存储方式。统一数据格式，使其符合IAM技术的需求。同时，对数据进行整理，以便安全管理人员能够轻松了解相关数据。评估现有的安全政策，确保其包含有效的数据安全规则，包括对数据滥用行为的处罚措施。

5. 选择合适的IAM工具。

请研究一下IAM解决方案，并考虑不同的技术方案。大多数现代企业都受益于基于云的IAM解决方案，不过，也有以传统方式实现的IAM解决方案可供选择。请寻找那些能够提供核心IAM功能的产品。

• 身份验证
• 授权/许可
• 单点登录
• 审计系统
• 身份联合
  
  

请寻找一家能够支持从现有访问管理工具中进行身份迁移的提供商。这样，就可以轻松地将旧有的解决方案替换为多云混合环境中的解决方案了。

制定IAM策略的5个步骤

在规划阶段，需要积累组织内的相关知识。这一阶段非常重要，因为IAM的最佳实践在这里起着关键作用。第一步就是将这些知识整合起来，从而制定出可行的IAM策略。不同的业务环境会导致策略的有所不同，但一般来说，这些策略都会包含IAM的核心要素。

步骤1：评估相关流程、政策以及IT架构。

首先，需要清楚地了解自己当前的状况。这涉及到对人力资源系统的分析。身份生命周期流程、Active Directory/Azure环境以及资源分配过程。通过这种评估，可以了解内部的能力水平，并识别出自身的优势和劣势。

步骤2：明确您的IAM目标。

现在，既然你已经了解了自己的工作流程和优势，那么接下来就是设定IAM目标的时候了。这一步骤需要你了解组织的业务目标，以及IAM如何帮助实现这些目标。你的目标应该集中在确保遵守法律法规、降低数据泄露的风险以及提高用户的工作效率上。

第三步：确保利益相关方的参与

这一步骤对于提高各方对问题的认识以及让相关利益方参与到IAM策略的制定与实施过程中来说至关重要。

这涉及到整个组织的广泛讨论，以吸引各利益相关方参与进来，从而制定出符合企业需求的解决方案。

为了充分发挥IAM的潜力，应采用一种全面的、战略性的方法来推动技术的进步和投资。这样，就能让您的关注点不仅仅局限于项目管理本身。

步骤4：将当前状态映射到所需的IAM状态。

请为您的IAM框架制定一个明确的愿景和计划，确保该策略与您在数字化转型方面的业务投资保持一致。在这一阶段，还需要引入特权访问管理功能，以有效管理对敏感数据的访问权限。考虑到这一点，请思考以下问题：

• 实施该策略具体包括什么内容呢？
• 谁将会受到这一策略的影响或参与其中？他们有哪些需求或要求呢？
• 是否有明确的优先计划和目标？
• 当前的技术和业务流程在哪些方面存在不足呢？
• 实施IAM策略时，是否存在任何限制或障碍呢？
• 您在组织内部实施身份管理策略时，会采取什么样的做法呢？

步骤5：身份联合与IAM审计

最后一步是提升访问权限并确保合规性。实施身份融合机制，以实现与第三方应用程序和云平台的无缝集成。定期对IAM系统进行审计，重点关注访问请求、用户活动以及安全警报等方面。同时，确保IAM解决方案的每个组成部分都符合GDPR或HIPAA等合规标准。

应避免哪些错误

上述所讨论的IAM相关方面可以通过多种方式来组合使用。不过，当将身份与访问管理计划转化为实际可行的操作时，实施团队可能会遇到各种问题。以下是一些常见的错误，这些错误会使IAM的实施过程变得比实际需要的更加复杂：

• 无法理解企业的目标/不清楚企业的经营目标IAM必须满足每个企业的需求。不过，它也可能带来不必要的复杂性，让员工的工作变得更加困难。访问管理应该能够支持员工的日常工作。否则，员工可能会回到不安全的操作方式上，而项目也会因此失败。
• 训练质量差。身份与访问管理需要所有用户的参与。项目团队必须将其纳入自己的实施计划之中。确保每个人都了解相关的访问政策以及如何使用IAM技术。同时，还需要提升安全团队的技能水平，以符合现代化IAM架构的需求。
• 利益相关者参与度低实施IAM会带来一定的破坏性影响。高管和部门经理可能无法理解其带来的好处，反而会将这种改变视为一个问题。因此，与所有相关利益相关者建立牢固的工作关系至关重要。这有助于确保各方在项目的各个阶段都能积极参与进来。
  
  

虽然实施IAM的过程相当复杂，但仍然是可以掌控的。将IAM的最佳实践融入到这一过程中是非常重要的。一个精心制定、具有相关性的策略，有助于你规划IAM部署的各个阶段。请花时间进行规划；如此一来，你的身份与访问管理系统就能在确保法规遵从性的同时，实现安全与便利性的平衡。